AT&T en Casa

AT&T Inc. Recibe Más Honores de Diversityinc que Cualquier Otra Compañía en los Estados Unidos

AT&T Es Líder por Su Compromiso en el Lugar de Trabajo Y el Mercado en las Listas de las 10 Compañías Principales

SAN ANTONIO, 18 de abril de 2006 — DiversityInc nombró hoy a AT&T Inc. (NYSE: T) a seis de sus diez listas especializadas de las "10 principales", el número más alto de reconocimientos honoríficos que haya recibido cualquier compañía en los Estados Unidos. Las clasificaciones reconocen a AT&T por su compromiso a la diversidad en los lugares de trabajo y los mercados, e incluyen los honores de las "10 compañías principales" en la diversidad de proveedores; fuerza laboral afro-americana; fuerza laboral latina; mujeres en puestos ejecutivos; empleados gay, lesbiana, bisexuales y transexuales; contratación y retención.

Además de calificar en los puestos más altos, AT&T fue nombrada como una de las 25 Compañías Destacadas, un nombramiento que rinde homenaje a las compañías con los programas e iniciativas de diversidad más fuertes.

"Estos reconocimientos en tantas áreas demuestran la dedicación de AT&T en los ámbitos de diversidad e inclusión para nuestros empleados, socios de negocios y las comunidades donde vivimos y trabajamos", dice Karen Jennings, vicepresidenta ejecutiva de Recursos Humanos y Comunicaciones de AT&T Inc. "En AT&T trabajamos con empeño para fomentar un ambiente de inclusión y nos complace recibir el reconocimiento de DiversityInc como líderes en la industria".

El compromiso de AT&T a la diversidad ha sido un ejemplo en muchos otros honores y premios recibidos por sus iniciativas de clase mundial en diversidad e inclusión. Hasta la fecha, este año AT&T también ha recibido otros importantes reconocimientos, incluyendo:

• Corporate 100 (100 Corporativas), Revista Hispanic Magazine
• Honor Roll (cuadro de honor), Catalyst 2005 Census of Women Board Directors (Censo de mujeres en comités directivos)
• Top Hispanics in Technology (Principales hispanos en tecnología), Hispanic Engineer & Information Technology (Ingeniería e informática hispana)
• Best Places to Work(Mejores lugares para trabajar), Campaña de Derechos Humanos
• Corporate Elite, Revista Hispanic Business

La fuerza laboral de AT&T en los 50 estados de la unión está compuesta en un 46 por ciento por mujeres y en un 36 por ciento por personas de color. Las mujeres abarcan el 44 por ciento de la gerencia de la compañía, mucho más alto que el promedio de la mayoría de las compañías Fortune 500.

AT&T además goza de un sólido historial de diversidad en el mercado, y recibió el máximo reconocimiento nacional el mes pasado por sus esfuerzos en diversidad de sus proveedores. The Women's Business Enterprise National Council (El Consejo Nacional de Empresas Lideradas por Mujeres) nombró a AT&T Inc. como parte de su lista de las principales corporaciones en los Estados Unidos para los negocios liderados por mujeres. La compañía fue reconocida por sus programas de clase mundial de diversidad para proveedores, mediante los cuales las empresas y negocios liderados por mujeres gozan de las máximas oportunidades para competir en contratos corporativos para ofrecer productos y servicios.

Además, AT&T fue nombrada como una de las 50 compañías principales para oportunidades de negocios multiculturales, DiversityBusiness.com. En el 2005, AT&T desembolsó $2,400 millones en empresas de grupos minoritarios, mujeres y veteranos incapacitados (M/WBE-DVBEs, por sus siglas en Inglés), lo cual representa 15.1 por ciento de la base de adquisición de la compañía.

Para fomentar la diversidad y la inclusión, AT&T ha creado un ambiente de mejores negocios, en donde la compañía se convierte en uno de los sitios de trabajo predilectos, un socio de negocios preferencial y un contribuidor importante en la comunidad.

Acerca de la nueva AT&T
AT&T Inc. es la compañía más grande de telecomunicaciones en los Estados Unidos y una de las más grandes en el mundo. A través de sus subsidiarias y afiliadas operando bajo la marca de AT&T, la compañía es un líder global en la provisión de soluciones de comunicaciones basadas en IP para empresas y el proveedor líder en los Estados Unidos de servicios de Internet de alta velocidad DSL, servicios telefónicos locales y de larga distancia, así como publicidad y anuncios en directorios. AT&T Inc. es propietaria del 60 por ciento de los intereses de Cingular Wireless, el proveedor de servicio celular Nº 1 en los Estados Unidos, con más de 54 millones de clientes. Para obtener mayor información sobre AT&T Inc. y los productos y servicios de AT&T, por favor visite www.TheNewATT.com o www.LaNuevaATT.com

Las subsidiarias y afiliadas de AT&T Inc. proveen productos y servicios bajo la marca AT&T.